关于选树2023年保障农民工工资支付诚信单位和保障农民工工资支付管理标准化示范项目
工作的通知

各县区人力资源和社会保障局、住房和城乡建设局、交通运输局、水利局、城管局、重点工程建设管理局（处）；全市各工程建设施工企业、在建工程项目：

为引导激励工程建设领域各施工单位依法用工管理，树立一批诚信建筑业单位和示范性工程建设项目，根据《保障农民工工资支付条例》、《关于印发<安徽省工程建设领域农民工工资支付与监管指引（第一版）>的通知》（皖人社秘〔2022〕230号）和《关于印发安徽省工程建设领域农民工工资保证金实施办法的通知》（皖人社发〔2022〕8号）等规定，现就选树我市2023年保障农民工工资支付诚信单位（以下简称诚信单位）和保障农民工工资支付管理标准化示范项目（以下简称示范项目）工作有关事项通知如下：

一、申报时间

从2023年5月22日开始至6月2日结束。其中：诚信单位以自主申报为主；示范项目以自主申报和县区推荐相结合。

二、申报条件

（一）保障农民工工资支付诚信示范单位

1.自2021年5月10日起，在申报地有持续的建筑施工行为，在六安市辖区内至少承建了2个以上工程建设项目；2020年5月10日前在六安市辖区内登记注册；

2.近年来，施工企业承建的工程项目纳入安徽省保障农民工工资支付信息系统，并在实名制考勤、工资发放等方面进行结果运用；

3.在六安市辖区内无拖欠农民工工资被立案案件查处和不良行为记录，无相关信用处理处罚记录。

（二）保障农民工工资支付管理标准化示范项目

1.工程建设项目在申报地处于在建施工状态；

2.按规定落实工程建设领域“一金七制度”【农民工工资保证金、工程款支付担保、建设单位按月拨付人工费用、实名制管理、总包代发、农民工工资专用账户、按时足额发放、施工现场维权告知】；

3.在建项目纳入安徽省保障农民工工资支付信息系统；

4.工程建设项目无农民工工资拖欠和投诉举报。

三、推荐申报程序

符合申报条件的建筑施工单位可自主在诚信单位和示范项目两项中，选择一项或两项按以下要求报送：

（一）在建工程项目在市区的，向市级人力资源和社会保障部门申报；

（二）在建项目位于市、县（区）两级的，向市级人力资源和社会保障部门申报；

（三）仅在县（区）有在建项目的，向其中一个县（区）人力资源和社会保障部门申报，并由县（区）人力资源和社会保障部门向市级推荐报送。

（四）示范项目推荐申报，向工程项目监管辖区属地人力资源和社会保障部门申报。同时，各县（区）应主动推荐申报，每县区申报示范项目选树对象不得少于5个。

四、审查内容

（一）保障农民工工资支付诚信单位

1.近两年来参加劳动保障书面审查和诚信等级评价情况；

2.近两年来工程建设项目农民工工资保证金存储及使用情况；

3.近两年来工程建设项目开设、使用农民工工资专用账户情况；

4.配备劳资专管员和对劳动用工实施监督管理情况；

5.设立维权信息告示牌及明示事项情况；

6.实行劳动用工实名制管理，与所招用的农民工订立劳动合同，及进行用工实名登记和建立用工管理台账情况；

7.工程建设项目农民工工资按时足额支付及编制书面工资支付台账情况；

8.本单位劳动用工和社会保险参保情况；

9.配合政府有关部门处理农民工工资矛盾纠纷情况；

10.工程建设项目农民工工资支付信息化系统使用情况。

选树保障农民工工资支付诚信企业以审查资料和实地核验相结合的方式进行。

（二）保障农民工工资支付管理标准化项目

1.建设单位提供的工程款支付担保情况；

2.建设单位与施工总包企业对人工费用约定情况；

3.建设单位按月向农民工工资专用账户拨付人工费用情况；

4.建设单位以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠预防机制情况；

5.施工总承包企业开设农民工工资专用账户情况；

6.施工总承包企业农民工工资保证金存储情况；

7.分包单位委托总包单位代发农民工工资情况；

8.项目农民工花名册及劳动合同签订情况；

9.按月考核农民工工作量、编制工资支付表并经农民工本人签字、农民工退场管理情况；

10.农民工工资专用账户按月代发人工费用情况；

11.施工现场维权信息公示情况；

12.接入使用省保障农民工工资支付监管信息系统情况；

选树保障农民工工资支付标准化示范工地以县区交叉互查和市级实地核验方式进行。

五、奖励办法

被选树为诚信单位和示范项目，将由市根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室颁发奖牌和荣誉证书。

被确认为诚信单位的，在当年度书面审查和诚信等级评价中可以确定为A级，优先推荐省级劳动保障诚信示范企业，两年内在全市范围内新承建的工程项目，农民工工资保证金可以免缴，由单位自行设立。相关工程建设行业主管部门一并对该诚信单位予以诚信计入。

被确认为示范项目的，对建设单位和施工企业在全市范围内予以通报表扬，施工企业一年内在六安市范围内未发生农民工工资拖欠的，新报建项目的农民工工资保证金可以减半缴存或免予缴存。在此期间发生拖欠农民工工资及违反劳动保障法律法规行为被查实的，取消诚信单位和示范项目资格。

六、工作要求

（一）加强组织领导。各县区要高度重视本次推荐申报工作，将其作为保障农民工工资支付的一项重要抓手，不断增强依法用工、按时足额支付农民工工资的法律意识。坚持以诚信单位和示范项目为优秀典型，全面推进保障农民工工资支付管理规范化、标准化建设。各施工单位和在建项目要珍惜荣誉，积极申报，力争作为贯彻落实保障农民工工资支付工作的先进典型代表。

（二）严格审查把关。各级人力资源社会保障部门、相关工程建设行业主管部门要对照审查内容，对申报市级保障农民工工资支付诚信单位报送的材料逐项审查，要深入施工现场进行核查劳动用工和制度落实情况，原则上，申报诚信单位应有示范工地。对推荐申报示范项目的，要审查确认“一金七制度”落实情况，特别是农民工工资按时足额支付情况，对于未能全面履行保障农民工工资支付法定义务的，应当责令改正。同时，市级将组织各县区以交叉互查方式予以审核确认；市人力资源和社会保障局、市相关工程建设行业主管部门予以复查复核，坚持好中选优，确保评选质量，选树工作一并纳入2023年度市级保障农民工工资支付考核重要评分项。

（三）按时报送材料。向市级人力资源和社会保障局申报的，应于6月2日前完成报送。通过县区人社部门申报的，各县区人社部门应于6月9日前将推荐材料（纸质和电子版）报送至市人力资源社会保障局劳动保障监察支队。推荐材料包括：推荐工作报告（包括推荐工作组织情况、考察情况、推荐意见等）、六安市保障农民工工资支付诚信单位申报表、六安市保障农民工工资支付标准化示范工地申报表（附件1、2）、推荐对象汇总表（附件3、4）。

联系人：张永路；联系电话：0564-3339561

附件：1.六安市保障农民工工资支付诚信单位申报表

2.六安市保障农民工工资支付管理标准化项目申报表

3.六安市保障农民工工资支付诚信单位推荐对象汇总表

4.六安市保障农民工工资支付管理标准化示范项目推荐对象汇总表

六安市人力资源和社会保障局       六安市住房和城乡建设局

六安市交通运输局                 六安市水利局

六安市城市管理行政执法局       六安市重点工程建设管理处

2023年5月16日     

附件1

六安市保障农民工工资支付诚信单位申报表

本表一式三份，相关工程建设行业主管部门、人社部门、申报单位各留存一份。直接向市级人社部门申报的，县区意见栏无需盖章。

附件2

六安市保障农民工工资支付管理标准化

示范项目申报表

本表一式三份，相关工程建设行业主管部门、人社部门、申报单位各留存一份。直接向市级人社部门申报的，县区意见栏无需盖章。

附件3

六安市保障农民工工资支付诚信单位推荐对象汇总表

推荐单位（盖章）：                                          填表日期：    年    月    日

附件4

六安市保障农民工工资支付管理标准化示范项目推荐对象汇总表

推荐单位（盖章）：                                          填表日期：    年    月    日

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