裕安区:扎实开展就业见习基地走访 稳步推进就业见习政策落实
为强化裕安区就业促进暖民心行动就业见习工作,促进高校未就业毕业生尽快就业,近期,裕安区人社局深入见习基地,积极开展走访宣传,精准落实就业见习政策。
入企走访,宣传见习政策。今年以来,已开展12场入企宣传讲座,发放《裕安区暖民心行动民生工程——就业见习政策》宣传单300余份。通过面对面就业政策解读,详细介绍就业见习的含义、申请条件和流程、就业见习的期限和待遇等内容,分析青年群体参加就业见习的重要意义,进一步引导更多的离校未就业高校毕业生和适龄失业青年提升综合素质和职业能力。

现场指导,规范见习制度。实地走访安徽振兴京英地产有限公司、六安市贝尔托育服务有限公司等20多家见习基地,从见习计划落实、职业安全卫生以及见习人员权益保障等方面详细了解各基地见习工作开展情况,并给予针对性的指导和服务。鼓励各单位开发见习岗位,吸纳更多符合条件人员参加就业见习。截至目前,我区新增见习基地18家,开发见习岗位710个。
跟踪服务,完善政策落实。定期开展回访工作,已对50名就业见习人员进行电话回访,充分了解见习人员工作现状和需求,为他们在见习工作中遇到的问题答疑解惑。结合实际,进一步优化工作方式,开设专门服务窗口,积极搭建供需交流平台,做好登记工作,提高见习录用成功率,力争符合条件且有见习意愿的青年都能匹配到合适的岗位。
下一步,裕安区将继续推进就业促进暖民心行动,为高校毕业生等青年群体就业提供优质服务,帮助青年群体增强岗位实践经验和提高就业竞争力,促进市场化社会化就业,营造良好的就业环境。
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