市人社局举办2023年建筑施工企业第一期劳动关系
协调员职业技能培训班

为进一步劳动关系协调员专业队伍建设，切实提高企业劳动用工管理的能力和水平，6月27日至28日，市人社局举办2023年建筑施工企业第一期劳动关系协调员职业技能培训班，来自50家工程施工企业的93名劳资员参加了培训。

市人社局党组成员、副局长刘传好同志出席并作开班动员，从政府、企业、农民工、个人“四个层面”、劳资员“七项职责”和当前工程建设领域劳动关系形势等强调了劳动关系协调员职业技能培训的重要性，以及劳动关系协调员职业技能提升的必要性。

本次培训采取线上+线下培训相结合的方式开展，主要围绕《保障农民工工资支付条例》、《安徽省工程建设领域农民工资支付与监管指引》（第一版）、建筑领域农民工工资专用账户制度和农民工工资保证金管理，以及实名制管理信息化平台、农民工工资支付信息系统操作（实务）等内容。本次培训还邀请了安徽华野工程建设有限公司、安徽安硕建设工程有限公司劳资负责人从实际工作角度就在建项目实名制监督管理、总包单位代发制度以及企业劳动用工理念进行了生动讲解。

为巩固和检验学习成果，培训结束后，还组织参训学员进行结业考试。据悉，考试成绩合格者将核发劳动关系协调员四级证书。参训学员纷纷表示，要将本次培训的理论学习结合工作实际，不断提升自身业务水平，认真履行职责，切实做好劳动用工管理规范化工作。