关于市政协六届三次会议第A091号提案办理情况的函

高松委员：

您提出的《建设技工强市 多措并举提升我市技工院校发展水平》收悉，现将办理情况答复如下：

近年来，我市深入学习贯彻习近平总书记关于职业教育重要指示精神，认真落实省委、省政府和省人社厅工作要求，找准定位、开拓创新，不断推进技工院校大发展。现有六安技师学院、金寨技师学院、霍山技工学校三所技工院校，年招生规模稳定在4000人以上，在校生超1.8万人，毕业生就业率保持在95%之上，年开展职业技能培训4万多人次，有效发挥了技能人才培养主阵地作用。

一是坚持多方投入，提升技工院校硬实力。出台《六安市贯彻落实省政府<支持技工强省建设若干政策>责任清单》，明确“大力发展技工教育”目标任务，集中力量建设一批优质技工学校和高水平专业（群），提升技工教育内涵和质量，逐步形成“技师学院—高级技工学校—技工学校”布局合理的技工教育体系。近年来，我市多渠道筹集资金，支持技工院校做大做强，先后投入33亿元用于技工院校建设发展。2022年9月，投资12亿元的六安技师学院二校区建成投入使用，学校硬件设施水平处于全省领先地位。积极支持技工院校申报建设国家级、省级技能人才平台载体项目，参与国家和省各类竞赛、高技能研修等活动，六安技师学院、金寨技师学院先后被认定为国家级高技能人才培训基地，六安技师学院入选全省首批高水平技师学院，并于2023年承办第五届全国智能制造应用技术技能大赛决赛，全市技工院校综合实力稳居全省第一方阵。

二是坚持德技兼修，提升技工院校软实力。强化党的理论武装，督促指导技工院校加强习近平新时代中国特色社会主义思想学习，推动新思想入脑入心。支持开展教师教学能力提升培训，选派教师参加国培、省培等各类专项培训及企业驻点实践，组织骨干教师赴沪苏浙开展专题研修，提升教职工教学水平。鼓励支持技工院校师生参加各级各类职业技能竞赛，近3年来，全市技工院校师生参加各类大赛获奖456人次，其中国家级奖项65人次、省级奖项177人次。在第二届全国技能大赛上，我市技工院校选手获得17个优胜奖，其中1人入围世赛集训队，刷新我市职业技能竞赛最好成绩。始终把安全工作摆在首位，建立并落实局领导联系督导机制，定期深入技工院校检查督导安全生产工作，现场办公解决校园管理问题，有效保障全体师生身心健康。

三是坚持就业导向，提升技工院校影响力。建立重点企业定期走访制度，聚焦我市主导产业企业建立技能人才需求目录，并据此动态调整技工院校专业设置，推动专业与产业契合匹配。去年以来，根据市场需求新增新能源汽车检测与维修等专业，取消市场营销专业，压减幼师专业招生规模，我市技工院校现有的88专业中，契合我市主导产业的专业80个，占比90.9%；工程制造类专业63个，占比71.6%。加强毕业生实习就业帮扶，市局统一发布公告，征集遴选优质岗位，举办校园招聘会，帮助学生实习就业，缓解地方企业用工难，实现学生就业和企业用工双赢。2023年共遴选推荐实习岗位1003个，举办专场招聘会10余场次，提供岗位2000余个，达成就业意向1600余人。

下一步，我局将持续推进技工强市建设，围绕我市重点产业发展，深入产教融合，加大校企合作，推动全市技工院校综合实力向更高水平，培养更多高技能人才，为我市经济发展储备更多的技能人才。

一、认真落实技工强市各项具体举措。提高政治站位，深入贯彻落实习近平总书记关于技工教育的重要论述，将技工强市建设摆上重要位置，坚决贯彻落实《六安市贯彻落实省政府<支持技工强省建设若干政策>责任清单》各项政策措施。加强政策支持，优化教育经费支出结构，加大对产业发展急需学科专业、公共实训平台、产教融合试点项目的投入。加快发展技工教育抢抓与上海对口合作、合六同城化的机遇，加强技工院校间深度合作，建立高校毕业生就业、职业技能培训、技工教育、转移就业协作机制。

二是持续增强技工院校师资力量。支持技师学院开展青年教师教学能力提升培训，选派教师参加国培、省培等各类专项培训及企业驻点实践。完善技工院校引进高层次、高技能人才激励政策，对引进的中华技能大奖、全国技术能手等急需紧缺高层次、高技能人才，可按相关规定在住房保障、工作津贴、子女入学等方面享受优惠政策。

三、逐步提升技工院校办学质量。注重与市场需求的匹配，根据市场需求调整教育内容和课程设置，使毕业生更符合市场需求。专业设置更具前瞻性，支持和引导技工院校建设一批符合国家、省战略需要、与本地主导产业发展相匹配的特色专业。探索与高校联合办学模式，为学生提供“技能+学历”教育、为学生提供职业培训和等级评价服务，提升毕业生综合竞争力。

四、营造技能成才浓厚氛围。充分利用多种新闻媒体和宣传途径，讲好技能政策、讲好技能故事，树立一批高技能人才先进典型，让大国工匠、青年能手成为广大劳动者特别是青年人学习的榜样，在社会上进一步形成“适合的教育才是最好的教育”的理念，弘扬“三百六十行，行行出状元”的风尚，营造“尊重技能人才、争当技能人才”的氛围，不断扩大我市技能人才工作的影响力。

办复类别：B

联系单位：六安市人力资源和社会保障局

联系电话：3376028

六安市人力资源和社会保障局    

2024年7月2日